帮忙老板处理外包工作时脚被砸骨折，这属于工

这属于工伤范畴，可要求赔偿。依据《工伤保险条例》，工伤需先认定，后做伤残鉴定，再要求赔偿。不及时处理可能导致赔偿权益受损。
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属于工伤。处理方式：1.立即申请工伤认定，保留相关证据；2.病情稳定后，做伤残鉴定；3.根据鉴定结果，要求单位或社保赔偿。若单位不配合，可申请劳动仲裁或诉讼。
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常见处理方式为申请工伤认定和伤残鉴定。应先申请工伤认定，病情稳定后进行伤残鉴定，根据结果选择赔偿方式。