餐饮做几天会发工资吗?

会发工资。依据《劳动法》，劳动者付出正常劳动，用人单位应发放工资，且解除劳动合同时需一次性付清，否则构成拖欠。不及时处理可能导致劳动纠纷及法律后果。
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常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。应先尝试与用人单位协商，若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。
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会发工资。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求按合同约定发放工资；2. 若沟通无果，收集工作证据，如工时记录、合同等；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，提交证据材料；4. 等待仲裁结果，若仍不满意可诉诸法院。