因反击辱骂同事而被公司辞退,工资未发怎么解

因反击辱骂被辞退且工资未发,可依法维权。依据《劳动法》等,公司应支付工资,辞退需合法。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。
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解决方式有调解、仲裁、诉讼。可先尝试单位内部调解;调解不成则申请仲裁;对仲裁不服再提起诉讼,根据具体情况选择最合适的方式。
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反击辱骂被辞工资未发,可这样处理:1.向公司劳动争议调解委申请调解,寻求内部和解。2.调解无果,向劳动争议仲裁委申请仲裁,要求支付工资及补偿。3.如仲裁不满,向法院提起诉讼,维护自身合法权益。
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